CARRIÈRE

Responsable à la logistique

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NOTRE VISION ET NOS VALEURS

L’équipe Fene-Tech se surpasse pour ses clients et contribue à construire un environnement de travail sain et valorisant pour tous.

Attitude positive ; entraide ; respect ; communication ; plaisir.

SOMMAIRE DES FONCTIONS

Relevant du directeur général, le responsable à la logistique verra à la gestion de la distribution des produits finis, il doit organiser son centre de distribution, effectuer la planification des livraisons locale et dans le réseau interne. Il a la responsabilité de la gestion des véhicules des grands routiers. Il met en place les méthodes les plus efficaces et les plus économiques afin d’assurer l’acheminement de tous les produits à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise. Il s’assure de répondre aux diverses exigences routières gouvernementales.

CONDITIONS

  •  Statut permanent, poste de jour 40 h/semaine;
  •  Salaire selon contrat de travail;
  •  Régime d’assurance collective, régime de retraite
  •  Allocation de botte de sécurité, programme de lunette de sécurité, vêtement ;
  •  Activités sociales.

RESPONSABILITÉS

  •  Organiser, planifier, diriger, structurer et contrôler l’ensemble des activités de logistique de transport des usines de porte et de fenêtre ;
  •  Encadrer, former et mobiliser l’équipe de logistique transport en vue de l’atteinte des objectifs de l’entreprise ;
  •  Faire le suivi des avis de retard avec le coordonnateur de production et du service d’installation ;
  •  Faire respecter les procédures et politiques du contrôle de qualité ;
  •  Faire la gestion de la flotte des camions (entretien, programme Pep, gestion des registres journaliers électronique) ;
  •  Participer activement aux projets d’amélioration ;
  •  Gérer les problématiques de livraison chantier avec les clients ;
  •  Participe à la planification des budgétaires et aux stratégies de développement ;
  •  Toute autre tâche convenue avec le directeur général.

QUALIFICATIONS REQUISES

  •  DEC dans une discipline appropriée ou toute combinaison d’expérience pertinente dans le domaine du transport ;
  •  Années d’expérience reliées à l’emploi : 5 années d’expérience dans le domaine du transport ;
  •  Excellent sens de l’observation et un bon jugement ;
  •  Faire preuve d’initiative et de minutie ;
  •  Bonne connaissance du logiciel Excel ;
  •  Capacité de travailler sous pression ;
  •  Excellente capacité d’apprentissage ;
  •  Excellent sens de la rigueur et de professionnalisme ;

DESCRIPTIONS DES COMPÉTENCES

  •  Excellent communicateur ;
  •  Leadership, mobilisateur, et esprit d’équipe ;
  •  Capacité d’analyse et de résolution de problèmes ;
  •  Habileté en relations interpersonnelles : contact client et employé, politesse et respect ;
  •  Assiduité et respect des échéanciers ;
  •  Être confortable avec un environnement informatisé et avoir une facilité d’adaptation à de nouveaux logiciels.

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